IDE SSR Pôle MHES (H/F)

CDD, Mobilité interne, Mutation
0-2 ans
Non-Cadre
Dès que possible
Horaires variables - Jour et nuit
Temps plein
Ouvert aux travailleurs handicapés
Cette offre expire le 01/03/2027
IDE SSR Pôle MHES (H/F)

Description du poste

Le Centre Hospitalier de Mayotte recherche un IDE (H/F) pour le SSR.

Vous aurez pour mission de :

  1. Effectuer les soins techniques nécessaires au suivi des patients du service
  2. Surveiller l'évolution clinique et signaler toute modification de l'état de santé
  3. Préparer et administrer les traitements en respectant les protocoles
  4. Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés
  5. Collaborer avec l'équipe médicale et paramédicale pour optimiser la prise en charge
  6. Accueillir, informer et accompagner les patients et leurs proches
  7. Veiller à la gestion du matériel, à l'hygiène des locaux et à la sécurité des soins

Vous possédez une expérience en médecine ou dans un service similaire. Vous avez le sens des priorités, une bonne capacité d'adaptation et appréciez le travail d'équipe. Votre rigueur et votre capacité à analyser les situations cliniques sont essentielles.

Le CHM vous propose :

Pour les contractuels :

  1. Rémunération brut mensuel à partir de 3200 €, sur la base de grille FPH (SEGUR 2021) + indexation à 40% du traitement indiciaire inclus (hors éléments variables)
  2. Une reprise d’ancienneté est réalisée conformément à la réglementation de la fonction publique (sous réserve de l'envoi des pièces justificatives),
  3. Prise en charge possible des billets d’avion aller-retour par le CHM selon la durée du contrat et son respect.
  4. Ticket restaurant
  5. Adhésion CGOS

Contrats : CDD de 12 mois

En cas de mutation/ détachement (durée minimum 2 ans) :

  1. PEC du billet d'avion aller jusqu'à Mayotte,
  2. Indexation à 40%
  3. ticket restaurant,
  4. Grille FPH- continuité de carrière
  5. Indemnité de sujétion géographique,
  6. Indemnité de changement de résidence,
  7. Adhésion CGOS

Candidatures à adresser : À l’attention de MME LAVALLEE- DRH- Centre Hospitalier de Mayotte

Par mail : recrutements@chmayotte.fr/ plateforme.drh@chmayotte.fr

Autres détails

Profil recherché

Pré-requis

Diplôme d'État Infirmier (DEI) obligatoire- Inscription à l'ordre d'infirmier à jour

Etre titulaire de l'attestation de l'AFGSU niveau II en cours de validation

Compétences relationnelles

Travail en équipe pluridisciplinaire, encadrement et formation des stagiaires et nouveaux arrivants.

Compétences qualité

Engagement dans la démarche d'amélioration continue, élaboration des protocoles et veille professionnelle du service.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre esprit d'équipe ainsi que vos capacités relationnelles, organisationnelles et rédactionnelles.

Vous maîtrisez l’outil informatique

Description de l'établissement

Situé au cœur du cœur de l’océan indien, dans le 101ème département français depuis 2011, le Centre Hospitalier de Mayotte (CHM) est un établissement de santé de proximité qui présente une organisation originale basée sur le maillage territorial et la gradation des soins. Le CHM étant à ce jour, l’unique établissement de santé de l’île, pour une population de plus de 300 000 habitants.

Fort de plus de 3000 professionnels de santé dont 370 médecins et 30 internes à chaque semestre, l’hôpital compte 473 lits de médecine, de chirurgie, d’obstétrique et de psychiatrie. Les activités sont réparties sur 5 sites dont le site principal est Mamoudzou avec des centres médicaux de références Dzoumogné, Kahani, Mramadoudou et Petite Terre.

Le Centre Hospitalier de Mayotte, développe en continu un projet de service public innovant, adapté aux besoins de la population et aux défis de territoire. Le CHM est le siège du SAMU-Centre 15, il dispose de lignes de SMUR. Il dispose également d'une d'hospitalisation à domicile, d'une équipe mobile d'accompagnement aux soins palliatifs et d'un service de soins de suite et de réadaptation (SSR) ouvert en 2021.

Aujourd’hui, notre établissement tend à développer son activité pour répondre aux besoins de la population de Mayotte avec l’ouverture d’un nouvel hôpital.